Podle údajů portálu Strana.ua stovky Ukrajinců již odjely pracovat do Polska, kde, na rozdíl od ostatních zemí EU, není nutné mít pracovní vízum. Nicméně zjednodušené schéma zaměstnání dovoluje najít pouze nízkokvalifikovanou práci na dobu jeden až tři měsíce.

Jak uvádí Marie Tarnavskaja, která pracovala v Gdaňsku, Ukrajincům se místní platy zdají „kosmické". Ovšem v porovnání s místními cenami „gastarbeitrům" platí velmi málo a pracovní podmínky jsou hrozné. Tak například žena, pracující v oddělení zpracování a balení kuřecích stehen, se nachází v „ledničce" 16-18 hodin denně.

„Jsme pro ně naprostí otroci, levná pracovní síla. Ačkoliv pracovat tak tvrdě jako my nemuseli snad ani otroci na galejích," stěžuje si žena.

Kromě toho Ukrajince překvapilo i množství pokut a odpočtů, s nimiž se zaměstnanci setkávají. Tak například vedení trestá pracovníky za kuřácké přestávky, odpočítává ze mzdy pauzy na oběd a nezaplatí příslušnou mzdu, pokud zaměstnanec odešel dříve než po třech měsících.

Jak vypráví Jurij Ardel, pracovník na stavbě dílny u Varšavy, zvlášť těžká je nízkokvalifikovaná práce pro ženy, o něž se vedení vůbec nestará.

Mnozí Ukrajinci se také dostávají do rukou podvodníků s dokumenty nebo samostatně podepisují pracovní smlouvu s příliš obtížnými podmínkami, aniž by přečetli všechny její části.

„V žádném případě neodevzdávejte pas, jinak se můžete dostat do otroctví. Buď vám zaplatí halíře a nebo budete pracovat ve dne v noci jen za stravu," radí Valentina Tatarinskaja, která pracovala v Polsku.